O Programa de Cultura de Inovação desenvolvido pelo Arena Hub juntamente com a WTorre, visa o desenvolvimento da cultura de inovação dentro da empresa e mapeamento das oportunidades tecnológicas para serem aplicadas e desenvolvidas com o Allianz Parque.

1º Encontro: (1 hora coletiva)
Workshop de 1 hora apresentando o conceito do projeto e os objetivos a serem atingidos. Abordagem inicial do que é uma cultura inovadora e como construí-la dentro da empresa. Apresentação da metodologia Lean e Agile. Demonstrar a importância da integração dos e entre os departamentos. Montagem dos grupos a serem trabalhados.

2º Encontro: (1 hora por grupo até 4 grupos)
Levantamento e entendimento das dores. Identificação de sinergias entre departamentos. Criação da equipe. Propostas de desafios.

3º Encontro: (1 hora por grupo até 4 grupos)
Validação das hipóteses levantadas. Construção do modelo de Canvas. Desenho inicial da POC (prova de conceito). Análise de Swot.

4º Encontro: (1 hora por grupo até 4 grupos)
Viabilização econômica da POC. Validação dos KPIs e Objetivos a serem alcançados. Cronograma de aplicação e desenvolvimento.

5º Encontro: (1 hora coletiva)
Apresentação dos projetos e ideias a serem desenvolvidos e seus benefícios.

Etapa Oportunidades Tecnológicas:

• Desafio/Challenge para o mercado: (Sugestão de início Jan/23)
  Mapeamento e seleção de projetos com potencial de serem absorvidos pelo Allianz Parque de acordo com as dores e teses mapeadas na etapa anterior.

• Evento de escolha dos vencedores:
  Organização do evento para apresentação dos projetos e escolha das startups

• Acompanhamento e implementação dos projetos:
  Após escolhidos os projetos, acompanharemos eles e auxiliaremos para o pleno desenvolvimento ou aplicação das soluções pelo período determinado em proposta.